為我市全面振興取得新突破提供強(qiáng)有力的人力資源要素保障
  ——訪市人力資源和社會(huì)保障局黨組書記,、局長(zhǎng)李雷

  “全市各級(jí)人社部門要進(jìn)一步深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記的重要講話精神,完整準(zhǔn)確全面貫徹新發(fā)展理念,,堅(jiān)持以實(shí)施本溪全面振興新突破三年行動(dòng)為總牽引,,錨定高質(zhì)量發(fā)展目標(biāo)不放松,全力以赴助振興,、穩(wěn)就業(yè),、惠民生,、聚英才,、促和諧,,不斷提升山城百姓生活品質(zhì),自覺(jué)把人社事業(yè)的高質(zhì)量發(fā)展融入推動(dòng)本溪全面振興的宏大場(chǎng)景中,。特別是要充分運(yùn)用好主題教育成果,,真抓實(shí)干、敢闖敢干,,發(fā)揮好人社部門工作職責(zé),。”就如何學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記在新時(shí)代推動(dòng)?xùn)|北全面振興座談會(huì)上的重要講話精神,,市人社局黨組書記,、局長(zhǎng)李雷在接受本報(bào)記者采訪時(shí)說(shuō)。

  持續(xù)加強(qiáng)人力資源開(kāi)發(fā)利用,,切實(shí)加強(qiáng)人才培養(yǎng),。用足用好支持東北人才振興的專項(xiàng)政策舉措,建設(shè)高水平人才集聚平臺(tái),。積極開(kāi)展博士后創(chuàng)新實(shí)踐基地,、專家服務(wù)基層等人才項(xiàng)目申報(bào)和推薦,加強(qiáng)技能大師工作室(站)建設(shè),,以市場(chǎng)需求為導(dǎo)向,,積極儲(chǔ)備和培養(yǎng)高層次、高技能人才,。深化人才發(fā)展體制機(jī)制改革,,健全人才工資合理增長(zhǎng)機(jī)制,落實(shí)職稱評(píng)審等關(guān)鍵環(huán)節(jié)政策和措施,,充分釋放人才使用活力,。貫徹落實(shí)“山城英才”計(jì)劃,根據(jù)全市產(chǎn)業(yè)需要,,大力吸引集聚急需緊缺人才,,擇優(yōu)遴選“山城英才”,加快落實(shí)優(yōu)惠政策,,兌現(xiàn)資金支持,,推行“一站式”“一卡通”服務(wù)模式,著力提升對(duì)人才的吸引力,。 深入實(shí)施就業(yè)優(yōu)先政策,,全力做好民生保障。持續(xù)抓好“保用工促就業(yè)助振興”行動(dòng),,走村入校到廠進(jìn)社區(qū)“送政策”“送崗位”“送服務(wù)”“送宣傳”,,落實(shí)減負(fù)穩(wěn)崗一系列政策措施。舉辦形式多樣的“直播帶崗”“直播送政策”等活動(dòng),,加大就業(yè)崗位供給,,促進(jìn)人力資源有效流動(dòng),。強(qiáng)化校企合作對(duì)接,以“本是你家·溪你為才”為主題,,持續(xù)開(kāi)展本溪學(xué)子家鄉(xiāng)行,、就業(yè)服務(wù)校園行等特色活動(dòng),多渠道,、點(diǎn)對(duì)點(diǎn)地提供精準(zhǔn)服務(wù),,著力吸引和留住高校畢業(yè)生等青年群體創(chuàng)新創(chuàng)業(yè),穩(wěn)步提升18-45歲中青年群體在新就業(yè)當(dāng)中的占比,,不斷推進(jìn)人口結(jié)構(gòu)優(yōu)化,。深入實(shí)施“技能本溪行動(dòng)”,健全終身職業(yè)技能培訓(xùn)制度,,推動(dòng)提升廣大勞動(dòng)者的整體素質(zhì),。加快建設(shè)創(chuàng)業(yè)孵化基地、就業(yè)創(chuàng)業(yè)扶貧基地,、大學(xué)生創(chuàng)業(yè)孵化園等創(chuàng)業(yè)載體,,積極落實(shí)獎(jiǎng)補(bǔ)政策,為各類創(chuàng)業(yè)者提供創(chuàng)業(yè)開(kāi)業(yè)指導(dǎo),、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)等便利化服務(wù),,落實(shí)各項(xiàng)補(bǔ)貼政策,拿出“真金白銀”支持鼓勵(lì)高校,、科研院所,、各類重點(diǎn)群體及返鄉(xiāng)入鄉(xiāng)人員創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)。

  不斷健全社會(huì)保障體系,,確,;攫B(yǎng)老金按時(shí)足額發(fā)放。持續(xù)落實(shí)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)全國(guó)統(tǒng)籌,、工傷保險(xiǎn)省級(jí)統(tǒng)籌,,妥善解決歷史遺留問(wèn)題。健全城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)制度,,對(duì)參加城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)的低保對(duì)象,、特困人員、重度殘疾人等繳費(fèi)困難群體,,按政策為其代繳保費(fèi),。確保基本養(yǎng)老金按時(shí)足額發(fā)放,。穩(wěn)步提高退休人員基本養(yǎng)老金水平,,以及工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)待遇標(biāo)準(zhǔn),推動(dòng)城鄉(xiāng)居民收入水平提高,。開(kāi)展“社保服務(wù)進(jìn)萬(wàn)家”活動(dòng),,以新頒布的《社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦條例》貫徹實(shí)施為契機(jī),廣泛深入普及社會(huì)保險(xiǎn)政策,,進(jìn)一步提高社會(huì)公眾依法履行社保義務(wù),、維護(hù)合法權(quán)益的意識(shí),,切實(shí)推動(dòng)解決群眾辦事的堵點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題,。深入實(shí)施全民參保計(jì)劃,針對(duì)小微企業(yè)職工,、靈活就業(yè)人員,、新就業(yè)形態(tài)就業(yè)人員等重點(diǎn)群體,開(kāi)展有針對(duì)性的參保擴(kuò)面宣傳,,推動(dòng)參保覆蓋面持續(xù)擴(kuò)大,。

  李雷表示,市人社局將通過(guò)超常規(guī)的,、扎實(shí)有效的舉措,,為打好打贏本溪全面振興新突破三年行動(dòng)首戰(zhàn),提供強(qiáng)有力的人力資源要素保障,,做出人社部門新的貢獻(xiàn),。