本報訊 【記者 黃勝冬】 今年以來，我市人社部門深入實施就業(yè)優(yōu)先戰(zhàn)略和就業(yè)政策,，多措并舉,、全力打好就業(yè)“組合拳”，確保全市就業(yè)局勢總體穩(wěn)定,，就業(yè)質(zhì)量穩(wěn)步提升,。據(jù)統(tǒng)計，上半年,，全市城鎮(zhèn)新增就業(yè)6159人,；失業(yè)人員再就業(yè)14875人，同比增長41.33%,；幫助就業(yè)困難人員就業(yè)1751人,，同比增長48%。

　　今年,，市人社部門繼續(xù)把高校畢業(yè)生等青年群體就業(yè)作為重中之重,，與人才工作有機銜接，大力實施“山城英才計劃”,，以市場化,、社會化就業(yè)為主渠道，千方百計創(chuàng)造更多就業(yè)崗位,。市人社部門積極對我市300余戶重點企業(yè)開展重點產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域人才需求調(diào)查,，動態(tài)發(fā)布人才需求目錄，征集高校畢業(yè)生實習見習崗位1500余個,，開發(fā)事業(yè)單位招聘崗位1000余個,；全面實施2023年“本是你家 溪你為才”高校畢業(yè)生留溪來溪進校園服務(wù)行系列活動。今年以來,，共組織全市518戶企業(yè),，走進35所省內(nèi)外高校，開展45場進校園招聘活動,，發(fā)布就業(yè)崗位1萬余個,。6月，市人社部門還組織“本溪學子家鄉(xiāng)行”活動,�,；顒友�請30名“雙一流”高校學子參觀本鋼第三冷軋廠、福耀玻璃等優(yōu)秀企業(yè)，重走抗聯(lián)路,、賡續(xù)抗聯(lián)精神,，宣傳本溪求才愛才誠意，厚植學子愛國愛家鄉(xiāng)情懷,。各項活動取得了良好成效,，高校畢業(yè)生等青年群體在溪新就業(yè)1000余人。

　　為有效幫助企業(yè)紓困解難,，今年以來,，市人社部門在穩(wěn)崗減負方面再加力，推動“政策找人,、政策找企”,，頂格落實相關(guān)優(yōu)惠政策,，發(fā)揮出政策援企,、穩(wěn)崗促就業(yè)的最大效應(yīng)。延續(xù)實施總費率為1%的階段性降低失業(yè)保險費率政策,， 累計減征7350家參保單位失業(yè)保險費3475.5萬元,；對餐飲、零售,、旅游,、運輸?shù)刃袠I(yè)企業(yè)階段性實施緩繳失業(yè)保險費政策，共為25戶企業(yè)緩繳失業(yè)保險費58.01萬元,；積極落實創(chuàng)業(yè)場地補貼,、創(chuàng)業(yè)孵化基地獎補、創(chuàng)業(yè)擔保貸款等創(chuàng)業(yè)政策,，為符合條件的創(chuàng)業(yè)經(jīng)營實體發(fā)放各類創(chuàng)業(yè)補貼資金691.2萬元,；同時加大穩(wěn)崗支持力度，提高企業(yè)吸納高校畢業(yè)生積極性,，上半年累計確認發(fā)放一次性擴崗補助資金24.45萬元,，惠及企業(yè)29戶163人；發(fā)放企業(yè)吸納高校畢業(yè)生社會保險補貼110.4萬元,，惠及企業(yè)34戶106人,；落實企業(yè)新引進青年人才生活補貼資金117.71萬元，助力高校畢業(yè)生好就業(yè),、就好業(yè),。

　　為強化企業(yè)用工保障，市人社部門抓住春夏用工旺季時機,，針對各類重點群體和各類企業(yè)用工需求,，加大勞資雙方匹配力度。針對重點企業(yè)、重點項目,，“一企一策”開展用工對接常態(tài)化服務(wù),，突出對就業(yè)容量大的服務(wù)業(yè)、小微企業(yè),、個體工商戶吸納就業(yè)支持,，密集舉辦線上線下公益性對接活動。上半年,，全市各級人力資源市場舉辦各類招聘對接活動188場,，累計提供就業(yè)崗位近4.76萬個次；創(chuàng)新實施新媒體促就業(yè)服務(wù)行動,，繼續(xù)依托“本溪市人力資源服務(wù)中心”抖音號開展“進企直播推介”“直播帶崗”“直播送政策”等形式多樣的線上直播活動78次,，發(fā)布用工崗位1.8萬個，吸引“粉絲”關(guān)注2.4萬人,，直播在線觀看人數(shù)峰值達到4.6萬人,，新媒體流量效應(yīng)顯著，為企業(yè)解決用工缺口7000余人次,，最大限度地解決民營企業(yè)招工難問題,。

　　此外，市人社部門還通過構(gòu)建常態(tài)化就業(yè)幫扶機制,，暢通失業(yè)求助渠道,，積極落實就業(yè)困難人員靈活就業(yè)社保補貼、青年就業(yè)見習,、公益性崗位兜底安置等就業(yè)幫扶政策,，精準提升幫扶實效，織密民生保障網(wǎng),；對已認定的就業(yè)困難人員實行分類幫扶,，促進有就業(yè)意愿和就業(yè)能力的盡快實現(xiàn)就業(yè)，促進農(nóng)民工,、脫貧人口外出轉(zhuǎn)移就業(yè)和就地就近就業(yè),。上半年，全市實現(xiàn)14875名失業(yè)人員,、1751名就業(yè)困難人員就業(yè),；為52名完成就業(yè)見習青年發(fā)放見習補貼33.4萬元，幫助高校畢業(yè)生等青年群體加強崗位實踐鍛煉,、提升就業(yè)能力,、及早實現(xiàn)就業(yè)；實現(xiàn)農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)5273人,；為6439名失業(yè)人員支付失業(yè)保險待遇6169.76萬元,；全市享受靈活就業(yè)人員發(fā)放社會保險補貼人數(shù)1.2萬人，公益性崗位兜底安置1323人，繼續(xù)保持零就業(yè)家庭動態(tài)為零,。